Югорский спорт ждет перенастройка

За последний месяц в Югре произошло несколько конфликтов между спортсменами и функционерами в области спорта. Эта тема была затронута нами на пресс-конференции главы региона Натальи Комаровой. Все подробности – в материале «Новостей Югры».

«Лукманова – в отставку»
Совсем недавно в Сургуте разгорелся конфликт вокруг начальника управления физкультуры и спорта администрации города Шамиля Лукманова.
Около двух недель назад спортсмены и тренеры Сургута направили губернатору Югры обращение с просьбой отправить его в отставку. Авторы письма обвинили Лукманова в непрозрачной кадровой политике, ненужной реорганизации учреждений спорта, криминальном прошлом.
В соцсетях запустили флешмоб: за тренеров из Югры вступились их коллеги из других регионов России. А на чемпионате УрФО по карате болельщики устроили акцию – родители спортсменов и самые юные воспитанники муниципальных спортшкол скандировали: «Лукманов, уходи!» На плакатах, которые подготовили сургутяне, были лозунги, требующие отставки чиновника.
Разбираться в ситуации приезжал новый директор профильного департамента автономного округа Сергей Артамонов.
Исходя из данных проверки, глава города Вадим Шувалов принял решение отстранить Шамиля Лукманова от исполнения обязанностей.
– Мною принято решение полностью остановить реорганизацию спортивных учреждений города, не трогать сложившиеся коллективы и спортсменов. Начальник управления физической культуры и спорта отстранен от работы до окончания проверки, которая продлится в течение месяца. В ближайшее время я проведу дополнительные встречи с представителями спортивной общественности города и родителями, – сказал Вадим Шувалов.
Он добавил, что была проведена проверка информации, указанной в обращении, по поводу криминального прошлого чиновника и профнепригодности работников управления. Она, по словам градоначальника, не подтвердилась. В то же время Вадим Шувалов намерен сделать из сложившейся ситуации серьезные выводы и принять управленческие решения. Он заявил, что в случае отставки Лукманова его преемника могут выбрать с помощью публичного конкурса, с учетом мнения общественности города.

Вынесли сор из избы
Еще одна неприятная ситуация возникла в крупнейшем муниципальном спортивно-оздоровительном учреждении Ханты-Мансийска – спорткомплексе «Дружба». 
В конце сентября в группе «Типичный Ханты-Мансийск» в соцсети «ВКонтакте» анонимно опубликовали сообщение.
«С приходом нового директора созданы все условия для того, чтобы сотрудники массово увольнялись, сегодня зарплата тренера с высшим образованием – 
24 600 рублей на руки. И это если его не лишат премии. Даже создан приказ о лишении премии с кучей возможностей, придумали новые требования к сотрудникам. Половина детей города в «Дружбе» занимаются. Но при этом нет средств, чтобы выезжать на соревнования – тренер должен за свои, если хочет! Из 17 мероприятий в 2017 году 15 тренеры провели за свой счет! Администрация в курсе этих распрей и, конечно, просит не выносить сор из избы, но сил уже нет! Тренерский состав планирует забастовку – люди доведены до отчаяния!» – написано в сообщении.
После этого разбираться в ситуации начали городские чиновники и депутаты: посвятили недавнее заседание комитета по социальной политике думы Ханты-Мансийска.
Как рассказал корреспонденту «Новостей Югры» представитель трудового коллектива спортивного комплекса Виталий Сивков, проблема низкой зарплаты в учреждении действительно существует: 
– Как сегодня жить молодому тренеру на 25 тысяч рублей? Надо на что-то жить, еще и «коммуналку» платить. От тренеров требуют результатов, но «Дружба» – не спортивная школа, где добился результата – получил повышение к зарплате. К примеру, в лыжных гонках за два года можно подготовить спортсмена первого разряда, а попробуйте это сделать в настольном теннисе! Виды спорта разные. У нас прошло собрание с отдельными клубами, я на них присутствовал. Коллектив поднял вопрос о зарплате, директор сейчас пытается его решить.
Новый руководитель спорткомплекса Ольга Олейник отказалась давать комментарий нашему журналисту, сказав, что вся нужная информация прозвучит в ее докладе. Из ее выступления: в учреждении работают 47 тренеров, 15 из них – совместители. В тренерском коллективе – 12 мастеров спорта, один заслуженный деятель физической культуры и спорта Югры, один отличник физкультуры и спорта, один почетный работник общего образования. Они тренируют более 120 групп на различных этапах подготовки. На 1 ноября в «Дружбе» занималось более 1 500 человек по различным видам спорта – от настольного тенниса и бильярда до бокса, карате, художественной гимнастики и плавания. В целом около 20 видов.
Средняя заработная плата тренерского состава – 33 тысячи рублей в месяц.
– При формировании оплаты труда тренерского состава действуют две схемы – почасовая и «подушевая». Тренер вправе выбрать любую, наиболее удобную для себя, – доложила Ольга Олейник. – Большинство выбирают почасовую, поскольку «подушевая» предъявляет жесткие требования к количеству занимающихся в группе в соответствии с установленными нормативами, а также к оформлению документов на каждого занимающегося. К окладам применяются персональный повышающий коэффициент, коэффициент квалификации, коэффициент за выслугу лет. При достижении высоких спортивных результатов подопечными тренера, зарплата также увеличивается.
Начальник управления физкультуры, спорта и молодежной политики Ханты-Мансийска Андрей Корчак отметил, что участие в соревнованиях, включенных в единый календарный план, на сто процентов финансируется учреждением и не требует от тренеров собственных материальных затрат.
Тренеры на условиях анонимности пояснили, что на самом деле у них никакого выбора не было – работать приходилось по той схеме, которую велело выбрать руководство. А в едином календарном плане, по их словам, соревнований очень мало: чтобы добиваться с подопечными хороших результатов, нужно соревноваться значительно чаще.
Ольга Олейник отметила, что с тренерским составом проведены встречи. Есть договоренность рассмотреть вопрос начисления зарплаты в индивидуальном порядке.
После заседания Андрей Корчак объяснил корреспонденту «Новостей Югры», что напряжение возникло в большей степени из-за слабой информированности работников:
– Сейчас мы ведем эту работу, консультируем людей. Составляем протоколы встреч и рассматриваем все вопросы, которые возникают у работников, у кадров, бухгалтерии, чтобы тренер получал достойную зарплату при выполнении той нагрузки, которая на него возложена. Фонд заработной платы на следующий год доведен в необходимом объеме. При этом у нас есть договоренности с департаментом управления финансами в части корректировки бюджета при необходимости увеличения, которая будет подтверждена документально.
Корчак отметил, что в департаменте управления финансами неоднократно обсуждали возможность решения вопросов зарплаты, и финансирования учреждения в целом. 
– Тренеры – это лицо учреждения. Нужно обеспечить их всем необходимым, чтобы в городе увеличилось количество занимающихся по видам спорта и повышалось качество этих занятий, – подчеркнул он.
Как было сказано на совещании, примерно на 5 000 рублей увеличится зарплата тренера, если он соберет документы на квалификационную категорию. Если работник выберет систему оплаты не почасовую, а за одного занимающегося - конечная сумма тоже значительно увеличится. В качестве примера пересчитали зарплату одного из тренеров по плаванию – она выросла с 35 до 57 тысяч.
– От некоторых тренеров мы не могли получить необходимые документы. Сейчас работа по консультированию и сбору бумаг ведется, – пояснил Корчак.
Почему всю эту работу не провели до того, как тренеры публично пригрозили забастовкой, остается загадкой. Но сейчас есть надежда, что после того, как ситуацию предали огласке, тренерскому составу «Дружбы» все же поднимут зарплаты до достойного уровня.

Пора что-то менять
На пресс-конференции главы региона Натальи Комаровой главный редактор газеты «Новости Югры» Владимир Меркушев обратил внимание на конфликты, произошедшие между спортсменами и функционерами в области спорта. Он поинтересовался у губернатора, считает ли она необходимой перенастройку системы массового спорта в регионе.
– Я уверена в том, что это требуется, именно поэтому мы меняем систему управления и людей в управлении этим видом. И перед руководством окружного департамента спорта стоят большие задачи, и ответственность высокая. Поэтому я и считаю, что нельзя мечтать быть губернатором или директором департамента, потому что я не позавидую Сергею Ивановичу Артамонову: у него большой объем работы и нужно в максимально короткие сроки показывать результаты. 
По словам губернатора, система очень чувствительная, и ее глубоко профессионально подготовленные участники, точно знающие, чего они хотят. Хотя не всегда говорящие, что они думают на тот или иной счет. Но это особенность отрасли – все уважаемые, все с регалиями, медалями и мировым признанием, практически все. 
– Я считаю, что есть тема и есть проекты, которые нужно реализовывать. Ждем эффекта, – подчеркнула губернатор.
Эффекта будет ждать весь спортивный мир Югры, а наши корреспонденты продолжат следить за разрешением конфликтных ситуаций, подтолкнувших к столь серьезным переменам.